近日，绥化农垦法院嘉荫人民法庭公开开庭审理了一起劳务合同纠纷案。本案原告起诉要求被告给付其水稻田间插秧挑苗人工劳务费2100元；被告辩称原告因田间作业时未按照被告要求进行工作，故而双方产生口角，原告遂停止作业，给被告造成了部分损失，故被告不给付原告全部劳务费。

    庭审中，法官在进行了细致的法庭调查后，对原被告双方进行了调解，将争议标的额缩小到100元。但由于双方当事人在雇佣关系中的矛盾未解决，双方当事人均不予让步，调解一度进入了僵局，主审人宣布休庭。休庭时，法庭干警又把双方当事人叫到了一起，从情理的角度出发，耐心细致做双方当事人的思想工作，晓之以理、动之以情与被告谈话，并以双方当事人均存在着一定程度的过错为突破口，各自退让一步，最后双方当事人达成和解，最终以1750元当庭履行，原告收到劳务费和诉讼费时露出了满意的笑容。本案的当日立案、当日结案、当庭履行，提高了办案质效，做到案结事了，达到了法律效果和社会效果的统一。